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Informations supplémentaires

Si vous répondez à ces critères et que le poste vous intéresse, nous serions heureux de recevoir votre dossier de candidature complet en pièces jointes, comprenant : - CV - lettre de motivation - copies des certificats de travail et diplômes

NB : des casiers judiciaires vierges sont exigés

Companydescription

Description de l'entreprise

La Fondation Officielle de la Jeunesse (FOJ) poursuit l’objectif de favoriser le développement psycho-social des enfants, adolescents et jeunes en difficulté, en collaboration avec les parents et les institutions partenaires. Liée par un contrat de prestations avec l’Etat de Genève, la FOJ s’inscrit dans la protection et la défense des intérêts de l’enfant.

Au service des familles du canton, elle œuvre à travers quatre champs d’action principaux: l’aide à l’enfance, l’accueil d’urgence, le soutien aux familles et la préparation à l’autonomie.

Pour répondre à sa mission, l’institution gère 47 structures réparties sur le Canton de Genève et dispose de 500 places d’accueil pour des mineurs et jeunes adultes et propose des prestations éducatives ambulatoires à domicile. La FOJ est composée de 670 collaborateurs.

Pour mener à bien sa mission, la FOJ recherche pour sa structure RAD (Retour à domicile ), un-e éducateur-trice diplômé-e.

Jobdescription

Description du poste

Le RAD (Retour à domicile) est un dispositif éducatif visant à accompagner les enfants et leurs familles dans le cadre d’un retour à domicile après un placement en foyer. L’éducateur intervient directement au sein du milieu familial afin de soutenir les compétences parentales et de renforcer les liens familiaux. Il propose un accompagnement individualisé, intensif et adapté aux besoins de chaque situation. Il travaille en étroite collaboration avec les familles, les foyers et les différents partenaires du réseau et fournit des bilans réguliers au service placeur. L’objectif est de favoriser un retour à domicile sécurisant, progressif et durable dans l’intérêt de l’enfant. Taux d’activité : 100% Type de contrat : CDM Début du contrat : 15 novembre 2026 au 31 décembre 2027 Classe : 13 ou 15 selon l’échelle de traitements de l’Etat de Genève Délai de postulation : 13 novembre 2026

Qualifications

Formation :

• Bachelor en travail social – Haute école de travail social (HETS), ou
• Éducateur-trice social-e diplômé-e – École supérieure (ES), ou
• Bachelor universitaire – Licence FAPSE complétée par une année de pratique professionnelle à plein temps en internat ou en IGE

Les diplômes étrangers doivent impérativement disposer d’une reconnaissance SEFRI ou d’une équivalence officielle.

Expérience : Une expérience significative dans une structure en milieu ouvert vivement souhaitée. Flexibilité et capacité à s’adapter rapidement à des populations diverses sont attendues.

Compétences professionnelles :

• Capacité à assurer autonomie et responsabilité dans l’accompagnement des jeunes et de leurs familles
• Sens de l’initiative et aptitude à collaborer avec divers partenaires internes et externes
• Solides connaissances du réseau social genevois
• Excellentes capacités rédactionnelles en français.

Nationalité / autorisation de travail : Nationalité suisse ou permis de travail valable.